社会・経済

官僚の給与は上げるべき。事務公務員は下げるべき。年功序列もいらない

公務員の人件費に関する問題はしばしばメディアなどで取り上げられますよね

「公務員は給料もらい過ぎだ」

「公務員は1日中動画見てさぼってて年収800万」

のようなことがしばしば巷で言われています。

確かに外国と比べて、日本の公務員給与(特に地方)は高めですが

 

「公務員」と一緒くたにして批判するのは賢くないでしょう。

この論点に関していくつか思うことがあったので、自分の意見をまとめました。

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慶應ガールに可愛い子が多い理由(ネタ)

私が初めて三田駅を降り、地上に出たとき、そこに広がっていたのはOLのような制服をきた美少女たちだっだ

慶應義塾大学女子高等学校というブランドをかかげて、縦横無尽にあるきまわる彼女らの姿は、港区三田という立地に相応しいものであった。

といわけで、慶應という集団が他の集団に比べて容姿端麗な女の子を比率的に多くもつ理由を考察してみました。(ネタ投稿)

Abstract

 

仮説1:良家の子女説

前提

年収と学歴は相関する=A

男の学歴・年収と妻のルックスには相関する=B

親のルックス水準と子のルックス水準には相関する=C

A&B&C⇒高学歴の親を持つ子はルックス水準が高い(=親の学歴と子のルックスは相関する)=D

親が高学歴・高年収だと、教育に対する熱意&資金の余裕から子も高学歴になりやすい=E

慶應は高学歴と認識されることが多い⇒高学歴・高年収な親が子を入れたがる=F

結論

D&E&F⇒慶應ガールには可愛い子が多い

*学力と親の経済力の相関関係

理由:「良家の子女」が多いから

シンプルなロジックとしては「慶應の親が成功者だからその子が可愛い」という蓋然的判断です。

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